1. 当前时间:2018年05月28日
            当前位置: 首页> > 组织结构 > 市总部门
            迈博体育官网市总迈博体育网站机关内设机构主要职责
            发布者: 发布时间: 2018-07-13

            根据《市委办公室关于印发〈迈博体育官网市总迈博体育网站机关主要职责、内设机构和人员编制规定〉的通知》精神,迈博体育官网市总迈博体育网站机关内设机构主要职责如下:

            (一)办公室(研究室)

            负责机关文秘、档案、机要、保密、接待、督办、政务公开、信息统计、会议组织、综合协调和重要文稿的起草与审核;协助市总迈博体育网站领导处理机关日常迈博体育下载,督查迈博体育下载任务完成情况;负责与市人大代表中职工、迈博体育网站迈博体育下载者以及市政协迈博体育网站界别委员的联络迈博体育下载,负责与市迈博体育网站代表大会代表、全委会委员、常委的联络迈博体育下载;负责人大代表建议和政协委员提案的办理迈博体育下载;负责迈博体育网站理论政策和调查研究迈博体育下载,综合反映全市迈博体育网站迈博体育下载和职工队伍的重要情况及动态,提出意见和建议;负责涉及职工和迈博体育网站迈博体育下载重要文献、情报、资料的研究编发和工运史志迈博体育下载;负责机关离退休干部管理迈博体育网址迈博体育下载;负责市总迈博体育网站机关和直属单位综合治理、基本建设等迈博体育下载;负责迈博体育网站对外交流、港澳台迈博体育下载;指导和检查直属单位的行政管理迈博体育下载。

            (二)组织部(产业迈博体育网站迈博体育下载办公室)

            负责指导县(市)区、市产业、集团公司迈博体育网站组织建设迈博体育下载;负责全市产业迈博体育网站、行业迈博体育网站发展规划、组织体制和运行指导;研究拟订组织建设制度和迈博体育网站干部管理办法;指导县(市)区、市产业、集团公司迈博体育网站的换届迈博体育下载,协助县(市)区党委和市有关部门、企业、部省属单位党组(党委)管理迈博体育网站领导干部;负责市迈博体育网站代表大会和全委会有关人事问题的组织迈博体育下载;负责迈博体育网站干部教育培训迈博体育下载的规划指导和综合管理;负责市总迈博体育网站机关和直属单位的机构编制、干部人事管理、党风廉政建设等迈博体育下载。

            (三)宣传教育和网络迈博体育下载部

            负责全市迈博体育网站的宣传教育迈博体育下载;调查、研究和反映职工的思想状况,参与拟订有关职工思想、教育、文体迈博体育下载等政策;研究拟订全市迈博体育网站宣传教育和网上迈博体育下载规划;负责迈博体育网站的精神文明创建活动;负责迈博myball模范典型事迹的宣传;组织协调迈博体育网站各项重点迈博体育下载的宣传,负责迈博体育网站系统新闻舆论的管理和迈博体育网站新闻发布迈博体育下载;承担市总迈博体育网站并指导地方迈博体育网站门户网站和网络平台建设迈博体育下载,做好网上引导、动员和迈博体育网址职工群众迈博体育下载;培训管理迈博体育网站网上迈博体育下载队伍;研究制定、监督落实迈博体育网站网络信息安全保密相关制度;指导职工教育、文化和体育迈博体育下载,指导迈博体育网站系统宣传文化教育事业单位的业务迈博体育下载,联系市职工文化体育协会。

            (四)权益保障部

            参与研究拟订有关职工迈博myball就业、收入分配、社会保障政策和法规规章草案;指导和组织实施帮扶迈博体育网址迈博体育下载,维护广大职工特别是困难职工群体的合法权益;做好迈博体育网站有关农民工的迈博体育网址协调迈博体育下载,维护农民工合法权益;组织指导开展群众性的互助互济迈博体育下载;指导职工疗(休)养迈博体育下载;做好迈博myball关系领域社会组织的政治引领、示范带动和联系迈博体育网址迈博体育下载;指导企事业单位建立集体协商、集体合同制度和监督保证机制;推动地方和行业建立健全迈博myball关系三方协调机制,参与市协调迈博myball关系三方会议的日常迈博体育下载。

            (五)迈博myball和经济迈博体育下载部

            参与研究拟订有关迈博myball安全卫生、经济、科技政策和法规规章草案;参加职工重大伤亡事故和严重职业危害的调查处理;监督相关新改扩建生产性工程项目的迈博myball安全卫生设施的建设和使用情况;依法监督安全生产迈博体育下载、职工迈博myball保护措施的执行情况;参与职工迈博myball保护、安全卫生等方面的培训迈博体育下载;指导开展群众性迈博myball和技能竞赛活动;会同市有关部门共同做好迈博myball模范和先进迈博体育下载者的推荐、评选、表扬、培养迈博体育下载,并负责日常管理,联系迈博体育官网市迈博myball模范协会;负责五一迈博myball奖章、五一迈博myball奖状、工人先锋号获得者的推荐、评选、表扬和管理迈博体育下载。

            (六)基层迈博体育下载部

            指导基层迈博体育网站组织建设迈博体育下载;制定基层迈博体育网站组织建设规划和制度;指导基层迈博体育网站队伍建设及会员会籍管理迈博体育下载;指导基层迈博体育网站规范化建设,推动开展“职工之家”建设活动;指导和推动企事业单位开展民主管理迈博体育下载,健全以职工代表大会为基本形式的民主管理制度,推进厂务公开制度化、规范化;推动公司制企业建立职工董事、职工监事制度;指导地方迈博体育网站和产业迈博体育网站与同级政府及其有关部门建立联席会议制度。

            (七)法律迈博体育下载部

            参与涉及职工和迈博体育网站的法规、政策制定迈博体育下载;承担对迈博体育网站参与法规、政策制定的综合协调与指导迈博体育下载;负责迈博体育网站迈博myball法律监督迈博体育下载,协同有关部门贯彻实施并监督检查《迈博体育网站法》《迈博myball法》和有关法律法规的实施;参与研究拟订有关迈博myball争议处理政策和法规规章草案;参与重大迈博myball争议案件的调查处理;指导和承担迈博体育网站法律援助、法律迈博体育网址和信访迈博体育下载;配合有关部门开展普法宣传教育迈博体育下载;负责维护职工队伍稳定迈博体育下载的协调、督查和落实;负责市总迈博体育网站信访迈博体育下载;负责基层迈博体育网站法人资格登记、管理迈博体育下载;负责市总迈博体育网站机关法律顾问、直属单位法律迈博体育网址迈博体育下载。

            (八)女职工部(市总迈博体育网站女职工委员会办公室)

            参与研究拟订有关女职工合法权益特别是特殊权益的政策和法规规章草案;负责维护女职工合法权益的迈博体育下载;指导推动女职工素质提升、建功立业迈博体育下载;负责迈博体育网站女职工迈博体育下载的理论政策研究;负责女职工组织建设的研究和指导;参与侵害女职工合法权益重大事件的调查处理;承担市总迈博体育网站女职工委员会的日常迈博体育下载。

            (九)财务资产管理部

            研究制定全市迈博体育网站的财务管理体制和财务制度;负责市总迈博体育网站本级经费的收缴、管理迈博体育下载,编制本级迈博体育网站经费收支预决算;研究制定全市迈博体育网站企事业发展规划,指导和推进迈博体育网站企事业改革和发展;负责全市迈博体育网站资产的宏观管理,按权限审批或审核地方迈博体育网站资产处置事项;负责市总迈博体育网站直属单位的改革发展规划,经济指标的制定和考核迈博体育下载;履行市总迈博体育网站出资人代表机构职责,对市总迈博体育网站直属单位财务、资产进行监督和管理;负责市总迈博体育网站管理的协会、理事会财务迈博体育下载;负责职工迈博myball福利事业财务管理体制的制定和全市迈博体育网站财务迈博体育下载的指导、监督。

            (十)审计处(市总迈博体育网站经费审查委员会办公室)

            负责迈博体育网站经费审查审计监督迈博体育下载,制定有关迈博体育网站经费审查审计监督的规章制度;负责市总迈博体育网站机关、直属单位、协会、理事会财务的监督和审计;承办市总迈博体育网站管理的领导干部经济责任审计;负责对本级迈博体育网站经费预决算、资产管理和各项基金使用情况的监督检查;负责对下一级迈博体育网站经费收支和资产管理情况的监督;承担市总迈博体育网站经费审查委员会的日常迈博体育下载。

            (十一)直属迈博体育网站迈博体育下载部

            负责管理、指导市区部省属驻通企事业迈博体育网站组织,组织指导基层迈博体育网站广泛开展宣传教育活动,培育和践行社会主义核心价值观;深入开展迈博myball技能竞赛、合理化建议和技术攻关、技术革新、发明创造等群众性技术创新活动;开展创建和谐迈博myball关系活动,推动企业普遍开展工资集体协商,建立健全以职代会为基本形式的企事业单位民主管理制度;指导基层迈博体育网站开展“送温暖”活动;深化“职工之家”建设,推进会员评家、会务公开以及会员代表常任制等迈博体育下载。

            另按有关规定设立机关党组织,负责市总迈博体育网站机关和直属单位的党群迈博体育下载。